Formateur porté : accès à l’activité partielle

Le formateur peut recourir au portage salarial. En principe, les périodes sans prestation à une entreprise cliente ne sont pas rémunérées (article L. 1254-21 II du code du travail). E

Source : https://www.centre-inffo.fr/site-droit-formation/actualites-droit/formateur-porte-acces-a-lactivite-partielle

Date : May 11, 2020 at 09:19AM

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