Si ce changement de méthode s’est opéré de façon soudaine pour certains, ou que d’autres s’y sont soumis de façon circonspecte, il n’en demeure pas moins aujourd’hui parfaitement possible de trouver le bon candidat malgré la distance physique. Et si cette crise, et ses conséquences organisationnelles au sein des entreprises, signait pour de bon l’avènement du recrutement virtuel ?
Date : December 4, 2020 at 04:20PM
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