Plus que leurs homologues européennes, les entreprises hexagonales considèrent la formation comme un enjeu de performance. Mais elles restent à la traîne en matière de formation en situation de travail et près d’un tiers d’entre elles ne forment toujours pas leurs salariés. Un paradoxe présenté par le dernier Bref publié le 14 mars par le Centre d’études et de recherche sur les qualifications.
Date : March 20, 2024 at 12:51AM
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