Les télétravailleurs peuvent être exclus d’une indemnité conventionnelle

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le placement en télétravail des salariés dont le poste le permettait. Dans ce cadre, un accord d’entreprise à durée déterminée, puis un engagement …

Source : https://www.revue-fiduciaire.com/actualite/article/les-teletravailleurs-peuvent-etre-exclus-d-une-indemnite-conventionnelle-versee-en-compensation-d-une-situation-a-laquelle-seuls-les-salaries-sur-site-sont-confrontes

Date : May 3, 2024 at 05:05PM

Tag(s) : #TELETRAVAIL